劳动争议发生后，当事人如何按法定程序解决？-成都德馨社保

劳动争议发生后，当事人如何按法定程序解决？

Www.cddxsb.com 2006/6/7 成都社保网(成都德馨劳动社会保障咨询服务中心)

根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（国务院117号令）第6条规定"劳动争议发生后，当事人应当协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。"

添加：2006/6/7 录入：huhai 人气：3603